12月30日下午,机关服务中心召开2019年度目标责任考核大会,中心全体职工参加会议。

会上,中心主任李宗俍代表中心领导班子对一年的工作进行全面总结,随后,班子成员及各科室主要负责人对个人一年的履职情况依次作了汇报。

李宗俍指出,年度目标责任考核是中心当前和今后重要考核手段,要按照年初制定的考核办法进行量化打分,继续优化考核激励机制,充分调动广大职工积极性。2019年即将过去,感谢一年来大家同心协力的付出,后勤服务水平取得明显提升,希望大家再接再厉,努力工作,积极探索后勤改革发展难题,切实为广大职工提供优质周到的服务。

李宗要求:一是严格执行安全值班管理制度,在双节期间加大安全巡查检查力度,确保安全零隐患;二是严格考勤管理制度,坚决做到用制度管人管事。

会议期间,全体职工对中心领导班子及成员进行测评。(责任编辑:李琳)